领导力不足之痛

高层干部、关键岗位核心干部意愿、能力、动力跟不上企业发展，不胜任和空缺情况迟迟无法弥补...

监管无序之痛

想放不敢放，缺乏科学体系支撑，一放就乱，一收就死，不确定时代（BANI）， “黑天鹅”时有发生...